職位信息
崗位職責：
1、中層管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃；
2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度：
3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
4、實施公司的物資、采購戰略，制定外購政策：
5、分析市場和貨運配送系統，確定短期和長期的供應商和供應渠道；
6、負責應付款的審查工作；
7、組織對物資市場信息的收集和分析；
8、維持與供應商的關系，協商竟爭價格和勞務合同。
任職資格：

1、大(da)專(zhuan)及以(yi)上學歷(li)，管理類(lei)、物(wu)流類(lei)相關專(zhuan)業，

2、本行(xing)業3年以上相關采(cai)購(gou)行(xing)業管理工作經驗；

3、有外資企業采購經理工作經歷者優先；
4、熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準：
5、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協作能力強；
6、具備較強職業道德素質。